昨日に続き、インフレに関係することを書きたいと思います。
世間では新卒採用の人たちの初任給が上がったり、正社員の大幅な賃上げということが話題になりました。
より優秀な人材を確保、選んでもらうためには給与をあげて外資との魅力の差を埋めなければならない時代に入っています。
正直な話、終身雇用という若い世代からの搾取的制度が持続不可能となった今、若いから給料が安くても良いという時代ではないよなぁ、とも思ってしまいます。
ですから、超大手企業だけでなく、小さな私たちのような一般的な会社にも賃上げの波がいずれくるだろう！と今か今かと待っている人もいるかもしれません。
さて、昨日は「インフレの時代を僕たちは知らない」ということを書きました。
僕たち人間という生き物は知らないものに対して大変臆病になり、不安を感じる生き物です。
ですから、未知のインフレ到来！など新聞記事を見聞きしたり、
材料費値上げ！電気代値上げ！ガソリン値上げ！車両価格値上げ！などとコスト増の言葉ばかりを聞いてしまうと経営層はどう感じるか、どのように考えるか想像した方がいいかもしれません。
どうでしょう。
このような状況下で賃上げしようと思いますか。
まだみぬ、よくわからぬ、コスト増というインフレがやってくると言われている中でです。
容易に決心がつかないと思います。
物価上昇していて、家計が大変なので数千円の賃上げなど火種を少しでも抑えるべく、あげてくれるかもしれませんが焼石に水をかけているようなものです。
僕たちがインフレを知らないということは、経営者側も知らない可能性があるということです。
街の経営者が金融や経済に大変詳しい人ということはあまりないことかもしれません。
ですから、よくわからないものに対して取る手段が、従業員の賃上げということは起こらない、起こりづらい状況であるということです。
いずれあげる、という言葉を聞いて一体何ヶ月が過ぎたのか？という人もいるかもしれません。
それほどまで未曾有のものに対して臆病になってしまうものなのです。
はっきりいって利益が取りづらい社会なので、賃上げする余裕がないかもしれません。
適正価格で商売をしている会社は、利益率もそれほど高くはありません。
いますぐの賃上げは難しいかもしれません。
ですから、顧客に対して値上げの要求をしていく必要がありますよね。
あげたくても、追随してくれるものがなければいけないので今しばらくかかるかもしれません。
今か今かと待ち続けて、全然あがらなくて年をとっていました。
なんてことになっては、笑えませんから。
あまり信用しすぎてもどうかな、とも思ってしまいます。
ですから、昨日ももうしたように、独立はしなくてもいいけど、自分で稼ぐみるということをやってみてもいいかもしれませんね。
月に１万でも５万でも自分の給与に上乗せできれば結構良いのではないでしょうか。
インフレで、世間の給与が上がっているといっても、おそらくはまだまだ一部のはずです。
手をこまねいて、ご主人様にまだかまだかと尻尾を振る前に、自分の手でどうにかしてみるというのは大変良いことだと思います。
自分の人生を誰かに預けるのではなく、自分で舵を握って人生設計をしてみるといいと思います。
では、また明日！
Hello, I'm President Yasui. In this blog, I write about my thoughts, insights from daily life, and experiences during business trips. Thank you for staying with me until the end.
Continuing from yesterday, I'd like to write about matters related to inflation today.
In society, there has been talk about increased starting salaries for new graduates and significant wage hikes for full-time employees. We are entering an era where companies need to raise salaries to secure and attract top talent, closing the gap in attractiveness compared to foreign companies. Frankly, in today's world where the exploitative system of lifetime employment for the younger generation has become unsustainable, it's not a time where it's acceptable for salaries to be low just because someone is young.
Therefore, not only mega-corporations but also small companies like ours may soon see waves of wage increases! Some people might be eagerly awaiting this moment.
Now, yesterday I wrote about "We Don't Know the Era of Inflation."
Humans tend to be very timid and anxious about things they don't know. So, when it comes to the arrival of the unknown inflation! You may imagine how business executives feel and what they think when they hear words like "material cost increase," "electricity cost increase," "gasoline price hike," or "vehicle price increase."
So, what do you think?
Do you think about raising wages in such circumstances?
In times when inflation, an increase in costs that we don't fully understand, is said to be coming?
I imagine it's not easy to make a decision.
With prices rising and household budgets under pressure, offering a few thousand yen in wage increases may seem like trying to put out a fire with a drop of water.
The fact that we don't know about inflation means that business owners may also be unaware. It's unlikely that local business owners are very knowledgeable about finance and economics. Therefore, the means of dealing with things we don't fully understand may not involve wage increases for employees, or it may be difficult to implement.
Some may wonder how many months have passed since they heard the word "eventually raise wages." It's because humans tend to be timid in the face of unprecedented events.
To be blunt, it may be difficult to afford wage increases in a society where profits are hard to come by. Companies operating at fair prices may not have very high profit margins. Immediate wage increases may be challenging.
Therefore, it's necessary to demand price increases from customers. Even if we want to raise wages, it may take some time if there are no followers.
Waiting eagerly, only to find that wages haven't increased at all as the years pass, is not a laughing matter. It's also not wise to trust too much.
So, as I mentioned yesterday, it might be worth considering trying to earn a little extra income for yourself, even if you don't become independent. Whether it's an extra 10,000 or 50,000 yen a month, adding to your salary might be quite beneficial.
Even if society's wages are increasing due to inflation, it's probably only for a few select individuals. Instead of sitting idly by, waiting and wagging your tail for someone else to take action, it's a very good idea to try to do something yourself.
I believe it's better to steer your own life rather than entrust it to someone else. See you again tomorrow!
