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ちょっと真面目な話。
いつも固い話ばかりですがw
高圧ガスの検査業界には様々な資格があります。
高圧ガス保安協会（KHK）の検査員になるのに必要な酸欠作業主任者などの技能講習による主任者になれる資格や客先である充填所や製造所の工場などの保安係員になるために必要な高圧ガス製造保安責任者の各種資格、日本非破壊検査協会の非破壊試験技術者の資格などなど、実作業に関わるものも含めると様々な資格が必要になることがあります。
先日、得意先の企業様に新しく社員さんが入社されました。Mさんとしましょう。
昨日、その方の現場でお会いしていろいろと会話させていただいたのですが、
資格を取らなきゃと少し焦っておられる様子でした。
資格を取れれば携われる業務に関しては増えることは間違いないでしょう。
全く別業種からの転職なので、焦るのも無理はないのかもしれません。
そんな心の焦燥感を少しだけ取り除いてあげたくて少しだけお話させていただいたのです。
資格を取ることよりも大切なことは実務を覚えることだと思いますよ〜。そうでないとMさんは慣れない仕事に毎日毎日心をすり減らすことになりますからとても疲れると思います。
資格よりもとにかく日常の業務に慣れることです。
そうすれば業務に対する負担が減り短時間で終わらせられたり余力を持って終わらせるようになり、時間と体力にも余裕が生まれることになります。
そうすればもし家に帰っても自己研鑽に励むための勉強に取り組めたりそういうことを考える余裕が頭に生まれてくると思います。
３０〜４０代になると本来は仕事に慣れて余裕が生まれるはずですが、そのような年齢で新しい仕事に転職してしまうとそういう恩恵は受けられなくなってしまいます。
ですからとにかくそのような余裕のある環境に自分を置ける様に全振りした方がより良いのではないかと僕は考えるのです。
転職するのが当たり前の世の中なので眼に見えるものである資格にこだわる人もいるのは当然です。もし辞めても残っていくものですからね。
ですが資格を取ったところで、というのはあります。
資格を取っても安全にユニックを操作する気構えや何を持って安全な操作とするかを理解していないことには操作をお任せすることは出来ないかもしれません。
どういった速さで動かすとお客様が安心して見ていてくれるのか？などはやはり現場を経験していかないと感覚的にはわかりませんし、工場によっても注意すべきポイントが違ってきます。
そういった部分は数多く現場に入り、玉掛け作業主任者でそういう吊り作業を共に経験して身についていけばいいと思います。
私たちも入社してから１〜２年で今ほどの知識を得たわけではありませんから、新入社員の方々にそこまでの期待はしていないのが正直なところです。
あなたも同じ様な立場でしたらそのように思うのではないでしょうか？
新人の頃は、見たものに対して経験の掛け算が出来る私たちと圧倒的な差があります。
でも、焦らないでほしいのです。
たくさんのものを見て、たくさんの事例を知って、それらを経験値として貯めてきただけなのです。
だからわからないものに対しても仮説を立ててある程度それらしい答えに近づくことすら出来てくるものです。
きっと今までの職場でもそういうことがやれていたのではないかな？と思います。
とても素直に話を聞いてくれて覚えたいと行動しているので、たとえ同じことを間違えても何度でもそれを教えるつもりです。
体が覚えてくれればすべてのことに対して判断をしなくてもよくなってきます。
体が自然と正解の行動へと導いてくれるので、脳の疲労はグッと抑えられてきます。
資格を取るよりも大切なことは以上のようなことです。
資格を取ることよりも、仲間であるあなたが元気に職場で一緒に働いてくれること。
それがまずは大切なことなのです。
そして、教える側に大切なことは、
何度でも教えること。
「前も言っただろ！」
は絶対に言ってはいけませんからねw
何度でも何度でも教えるのです。
話を聞くのです。
苛立ってしまう人に大切なことは、
「期待をしないこと」
ですね。
これでだいぶイライラすることが減ると思いますよ。
これは子育てにも通ずることだと思っています。
では、また明日！
Hello. I'm the president of a company that specializes in inspecting high-pressure gas facilities, President Yasui. In this blog, I write about my thoughts, realizations in daily life, and experiences on business trips. Thank you for your continued support until the end.
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A little serious talk.
It's always serious topics, but haha...
In the high-pressure gas inspection industry, there are various qualifications. There are qualifications such as those required to become an inspector for the High Pressure Gas Safety Association (KHK), such as the skills training required to become a supervisor through courses such as those for oxygen deficiency work supervisors, as well as various qualifications for high-pressure gas manufacturing safety officers required for safety officers at customer sites such as filling stations and manufacturing plants, and qualifications for non-destructive testing technicians from the Japan Non-Destructive Inspection Association. There are various qualifications required, including those related to actual work.
The other day, a new employee joined one of our client companies. Let's call him Mr. M. Yesterday, I met him at his site and had various conversations, and he seemed a little anxious about getting qualifications.
It's certainly true that obtaining qualifications will increase the range of tasks you can handle. Since he's changing careers from a completely different industry, it's understandable that he's feeling anxious.
I wanted to alleviate his sense of anxiety a little, so I talked to him a bit.
I think it's more important to learn the actual work than to get qualifications. Otherwise, Mr. M will tire himself out every day with work he's not used to.
Getting used to the daily tasks is more important than getting qualifications. If you do, the burden of work will decrease, you'll be able to finish tasks in a shorter time or with extra energy, and you'll have more time and energy.
Then you'll have the mental space to focus on self-improvement when you get home.
When you're in your 30s or 40s, you should naturally get used to your work and gain some breathing room, but if you change jobs at that age, you might miss out on those benefits.
So I think it's best to throw yourself into an environment where you can have that kind of breathing room.
In today's world, changing jobs is the norm, so it's natural for some people to focus on visible qualifications. Because they'll remain even if they leave.
However, there's a saying, even if you get qualifications.
Without understanding the attitude needed to operate a UNIC crane safely or what constitutes safe operation, you may not be able to delegate operation even if you have qualifications. You won't have a sense of how fast you should move to reassure customers, and different factories have different points to be aware of.
You need to gain a lot of experience on-site, experience hoisting operations together as a crane operation supervisor, and gain that understanding.
We didn't gain as much knowledge in our first 1-2 years after joining the company, so to be honest, we don't expect new employees to have that much knowledge. You might feel the same if you were in the same position, wouldn't you?
When you're a newcomer, there's a huge difference between us, who can multiply our experience with what we see, and you. But don't rush it. By seeing a lot, knowing a lot of cases, and accumulating them as experience points, you'll be able to come up with hypotheses and get closer to plausible answers. You've probably been able to do that at your previous job, right?
He listens very obediently and is eager to learn, so I'm planning to teach him the same thing even if he makes the same mistake multiple times. Once your body remembers it, you won't have to judge everything, and your body will naturally lead you to the correct actions, reducing mental fatigue.
Above all, what's more important than getting qualifications is that you, our colleague, work energetically and healthily in the workplace. That's the most important thing.
And, what's important for those teaching is to teach repeatedly.
"Didn't I tell you before?!" should never be said, haha... Teach as many times as necessary. Listen.
For those who get irritated easily, what's important is not to expect too much. This will greatly reduce irritation, I think.
I think this applies to parenting as well.
Well, see you tomorrow!
